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Funções das Comissões do PPGH

Comissão Acadêmica

Comissão Acadêmica compete os atos relativos aos aspectos acadêmicos processuais do Programa e ao Colegiado Pleno do Programa cabe as decisões sobre questões do PPGH que impliquem consequências institucionais permanentes. 

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Comissão Financeira

Comissão Financeira  volta-se para a administração e aplicação dos recursos recebidos da CAPES pelo Programa, sendo composta pelo Coordenador do PPGH, um professor do Colegiado e o servidor técnico-administrativo designado pelo Instituto de Filosofia e Ciências Humanas – unidade executora do PPGH.

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Comissão de Bolsas

Comissão de Bolsas  é composta pelo Coordenador Adjunto, coordenadores de linha de pesquisa, dois professores do Colegiado e um suplente, sendo responsável pela distribuição das bolsas de estudo, bem como do acompanhamento dos pós-graduandos que usufruem dessas bolsas (dirimir dúvidas sobre a organização do relatório do bolsista, a observação do prazo de qualificação e defesa dos projetos);. Os critérios de distribuição de bolsas segue a classificação proveniente da seleção de mestrado e de doutorado do ano vigente - o candidato   não deve exercer atividade remunerada.

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Comissão de Egressos

Comissão dos Egressos que analisa a produção dos discentes e egresso visando identificar o local de suas atividades academias e/ou tecnicas.

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Comissão de Autoavaliação e Planejamento

Comissão de Autoavaliação e Planejamento organiza a autoavaliação dos setores do PPGH e a forma de mobilizar as potencialidades e as fragilidades através de enquetes e questionários aplicados aos docentes, funcionários e discentes e fornece o retorno do resultado ao programa.

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Comissão de Credenciamento

Comissão de Credenciamento* visa analisar a produção dos candidatos que desejam integrar o corpo docente do programa.

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Comissão de Recredenciamento

Comissão de Recredenciamento* analisa a produção e a proatividade dos docentes junto ao programa, 
(*)  Quanto aos critérios de credenciamento/ recredenciamento ( somente a pontuação curricular) de professores interessados em fazerem parte do colegiado do programa, o PPGH solicita ao docente candidato a elaboração de um projeto de pesquisa de acordo com uma das linhas de pesquisa do programa. O projeto deve ser apresentado à reunião de Colegiado que indica um docente integrante do colegiado para emitir um parecer. Cabe ao parecerista analisar o currículo Lattes do docente candidato visando verificar a pontuação curricular que deve totalizar 12 (doze) pontos, a saber: a) defesa de dissertação como orientador – 1 (um ) ponto; b) defesa de tese como orientador – 2 (dois) pontos; c) artigos publicados em periódicos   Qualis A – 2 (dois) pontos; d) artigos publicados em periódicos Qualis B – 1 (ponto) ponto;  e)  capítulo de livro – 1 (um) ponto; f) livro autoral – 3 (três) pontos; g) organização de coletânea - 2 (dois) pontos. O docente que deseja ingressar como docente do PPGH deve contabilizar pelo menos 50% do total da pontuação.

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Comissão de Políticas de Permanência

Comissão de Políticas de Permanência tem por objetivo realizar a interface da pós-graduação com a graduação, dirimir dúvidas dos alunos oriundos das ações afirmativas visando a sua eficaz integração e auxiliar os discentes com problemas relacionadas a saúde mental (problemas de violências físicas ou  emocionais encaminhados para o setor de acolhimento da área médica e/ou jurídica).

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Comissão de Internacionalização

Comissão de Internacionalização que tem por fim fomentar estruturas organizacionais que permitam dar visibilidade ao programa no exterior assim como interagir de forma mais dinâmica com as instituições estrangeiras através de seção de espaço físico, vídeo conferencias e palestras com docentes estrangeiros e o intercambio de discentes e docentes (professor visitante e pos-doc).

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Comissão de Publicação

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